第462章 责罚（第3页）

趁着吃饭时，田园园又敲打那三个妇人一番，之前听青娘说这三人不怎么服她管教，总是出言顶撞。

其实她有心想辞退三人，然眼下开业在即，正是用人的时候，这节骨眼上开除未免瘸手，于是想着再给三人一个机会。

三人唯唯诺诺，再三保证听青老板的话。

之前铺子里实行同工同酬的报酬制度，按工时给钱，但是听青娘说这三人惯会偷懒滑舌，活计多扔给九娘她们，三人只做些简单的工作。

这番操作，让田园园想起前世她遇到的同事，加班加点她不在，领功领赏时比谁都快。

正好趁着今天大家都在，她想了想，决定改变眼下能者多劳的不公平状态，工资与付出直接挂钩才是正理。

“咳咳，从开业开始，咱们的月薪将做一下调整，不再按照工时给钱，而是底薪加计件提成的模式构成月薪。

比如做一套袖衣是二十文文、宋裤三文、内裤一文、胸衣五文，这个月巧娘做了十件袖衣，提成是二百文银子，加上二两银子的底薪，就是二两二………”

她边说边查看众女工的表情。

果不其然，巧娘几人脸上露出欣喜的神色，这个方法就是在鼓励众人多劳多得，可比前些日子同工同酬更公平。

毕竟你干的少，我干的多，还拿一样的钱，实在不利于同事之间的团结奋斗！

倒是那三个妇人脸色一变，顿时觉得桌子上的肉也不香了。

她们平日偷懒惯了，这下按做衣裳多少拿钱，心里极是不乐意。

一个姓马的妇人，强颜欢笑道：“东家，这个底薪怎么算啊？她一个新工就拿二两，我可是熟工，在其他地方一个月能拿三两呢！”

田园园喝了一口茶，这三人唯马娘子是瞻，最爱挑事。

不过手艺确实不错，比巧娘还要强上两分，可惜人品差点……她微微一笑：“底薪都是二两，以后每做满一年底薪多加五百文，算是工龄费。

多劳多得，你做的越多，工钱越多。”

“东家，这可就不对了。

我和葛娘子她们干了十来年，手艺自不是这几个新人可比的，这底薪怎么能一样呢？”

马娘子道。

田园园沉吟片刻，笑道：“马娘子说的也是……这样吧，咱们以卖出衣裳数量为准，谁的衣裳卖的多，这个月多奖励一两银子！

如何？这不止拼数量还得拼质量！

你是熟工，质量这方面定然没有问题！

若是您做的衣裳卖的多，奖励一两银子、底薪二两再加上做衣的提成，一个月多的话四五两，可比只拿三两银子要多，你们觉得如何？”

小蝶赞道：“多劳多得，这个方法甚好。”

马娘子脸色一沉，多劳多得意味着不干就被人比下去。

她低哼了一声，心道：我下个月就走去，我看你靠着这几个小蹄子能成什么事！

午饭后，田园园给青娘制作了考勤表和计件表，一人一本，每日点清制衣数量，皆要记在账本上，就连铺子里日后卖出的衣裳也得记上台账，日后好清算账目，也省的有人假公济私，中饱私囊，还有各项奖罚制度。

一个企业的运行不能只靠人文关怀，萝卜加大棒才是长久的手段！

然后，又拉着青娘开始洗脑。

她是掌柜的，怎能任由马娘子几个骑在脖子上拉屎，必须把架子端起来。

青娘叹了一口气：“都是苦命人，明知道她做的不多，说多了总觉得心里过意不去！”

田园园道：“我理解你的感受，可慈不掌兵！

本章未完，点击下一页继续阅读